Arquitectura de Capacitación Empresarial - IDESAA Capacitación y Desarrollo

Conoce lo que ofrece IDESAA en servicios de capacitación en la empresa

Universidad Corporativa

Diseño integral de una universidad corporativa en la empresa y su implementación.

Onboarding de Productos

Entrenamiento empresarial para que el personal conozca los productos de la compañía, sus características y uso eficiente.

CapacitaRed

Servicios de capacitación para el crecimiento y profesionalización de la red de distribuidores.

Visión Compartida

Alineación del equipo hacia objetivos comunes y dirección estratégica, reforzando la unidad.

Capacitación con Impacto Verificable

Proyectos de capacitación que transforman el desempeño del equipo y potencian resultados tangibles.

Aceleración de Talento

Programas con diversas experiencias de aprendizaje para que los ejecutivos alcancen su máximo potencial.

Rutas de Aprendizaje

Identificación de necesidades y creación de planes de capacitación personalizada para ejecutivos.

Escuela Interna

Formación y certificación de instructores internos para impartir capacitaciones para empleados con mejor diseño.

Aportamos conocimiento especializado para planear, diseñar e implementar capacitación en la empresa

En los servicios de capacitación de IDESAA, la empresa obtiene valor sin invertir más ya que el punto de partida es su presupuesto.

Análisis y planeación

Precisión para identificar qué actividades laborales se impactarán más con los proyectos de capacitación y cómo hacerlo.
Detalle en las capacidades y la capacitación personalizada a desarrollar.

Diseño a la medida

Hacer a la medida un diseño con contenidos y experiencias de aprendizaje que aseguren el resultado del entrenamiento empresarial.
Hacer a la medida la selección de los recursos y tecnologías.

Implementación de la capacitación

Ejecución impecable y eficaz con los instructores, la metodología y experiencias de aprendizaje, los recursos, tecnología y logística idóneos al proyecto de capacitación particular.

Evaluación e impacto

Crear las condiciones para aislar el efecto de las capacitaciones para empleados y se puedan evaluar los resultados en términos de crecimiento de capacidades y de beneficios de los servicios de capacitación.

Acompañamiento experto que se traduce en proyectos de capacitación con beneficios tangibles

Aumento de ingresos

Disminución de gastos

Optimización de procesos

Eliminación de actividades innecesarias

Cumplimiento de requisitos

Reducción de los tiempos de operación

Realiza un acertado Diagnóstico de Necesidades de Capacitación (DNC)

Investigar y analizar cuáles son las necesidades de capacitación en una empresa es un requisito vital para que cualquier programa de entrenamiento sea efectivo.

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Conoce los elementos clave dentro de las Estrategias de Capacitación y cómo crear una sólida Cultura de Aprendizaje en la organización.

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Cómo evaluar el ROI de la formación de talento con este modelo

Ante los retos de liquidez y optimización del presupuesto se hace muy necesario medir el impacto de la capacitación para la empresa.

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"En IDESAA trabajamos con líderes para asegurar que su capacitación empresarial tenga estrategia y supere su propósito. Las claves son un análisis estratégico diferencial, diseño a la medida y una implementación eficaz con maestros expertos. Así es como he visto a muchas empresas que han logrado superar ese resultado que esperaban en sus proyectos de desarrollo de talento."

René Mena Seifert Director General IDESAA