Certificación en el Estándar de Competencia EC0217.01 de CONOCER

Impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal.

Adquiere conocimientos, habilidades y destrezas evaluadas y reconocidas por un organismo oficial que te avala como instructor de capacitación.

Equipos de Instructores Internos de una empresa.

Instructores independientes, sea que trabajen o no dentro de una organización.

¿Qué es CONOCER?

IDESAA está acreditado como Centro de Evaluación de Competencias Laborales por el Sistema Nacional de Competencias a través del CONOCER.

CONOCER, el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales, adscrito a la Secretaría de Educación Pública (SEP), certifica oficialmente los conocimientos, habilidades y destrezas laborales a nivel nacional, validando tanto la experiencia profesional como la formación formal e informal.

¿Qué es el estándar de competencia EC0217.01?

El EC0217.01 certifica a los candidatos como instructores de cursos presenciales grupales. Evalúa su capacidad en la impartición efectiva de capacitaciones, uso de técnicas instruccionales adecuadas y evaluación del aprendizaje mediante un examen práctico y teórico.

Beneficios y valor de la Certificación EC0217.01 ante CONOCER

Equipos de Instructores Internos de la organización:

• Reconocimiento oficial a nivel nacional: certificación de instructores CONOCER.
• Garantía de alta calidad en la impartición de cursos.
• Capacidad para implementar proyectos especiales de capacitación en la empresa.

Instructores independientes:

• Credibilidad y diferenciación.
• Acceso a oportunidades laborales por la demanda de instructores con la certificación CONOCER de competencias laborales.
• Mantenerse actualizados en las mejores prácticas de capacitación.

Conoce el CONOCER y certifica tus habilidades.

Tres escenarios para obtener la Certificación como Instructor de Capacitación

Para obtener la Certificación en el Estándar de Competencia EC0217.01 de CONOCER se toman en cuenta las capacidades y los conocimientos previos del participante. A continuación, los pasos a seguir en escenarios de menor a mayor experiencia.

Escenario 1

Capacitación en Formación de Instructores + Evaluación + Certificación

• 1

  Capacitación en Formación de Instructores y en el Estándar de Competencia EC0217.01 de CONOCER.

• 2

  Aplicación de evaluación diagnóstica, con retroalimentación para el participante.

• 2

  Aplicación de evaluación diagnóstica, con retroalimentación para el participante.

• 4

  Presentación de resultados y puntaje de la Evaluación*.

• 5

  Gestión y entrega del Certificado por parte de la Entidad de Certificación.

Escenario 2

Capacitación en el Estándar de Competencia EC0217.01 + Evaluación + Certificación

• 1

  Aplicación de evaluación diagnóstica (sin costo) para evaluar el nivel del instructor, con retroalimentación y definición de pasos siguientes.

• 2

  Capacitación en el Estándar de Competencia EC0217.01 de CONOCER como preparación a la Evaluación.

• 3

  Revisión del Plan de Evaluación y aplicación de la Evaluación.

• 4

  Presentación de resultados y puntaje de la Evaluación*.

• 5

  Gestión y entrega del Certificado por parte de la Entidad de Certificación.

Escenario 3

Evaluación + Certificación

• 1

  Aplicación de evaluación diagnóstica (sin costo) para evaluar el nivel del instructor, con retroalimentación y definición de pasos siguientes.

• 2

  Revisión del Plan de Evaluación y aplicación de la Evaluación.

• 3

  Presentación de resultados y puntaje de la Evaluación*.

• 4

  Gestión y entrega del Certificado por parte de la Entidad de Certificación.

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Curso Formación de Instructores Alineado al Estándar de Competencia EC0217.01 de CONOCER